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省住建廳領(lǐng)導(dǎo)蒞臨晉陵康復(fù)醫(yī)院工地視察調(diào)研
7月22日下午,省住建廳專家領(lǐng)導(dǎo)在市住建局專家領(lǐng)導(dǎo)的陪同下,蒞臨207項(xiàng)目部承建的常州市“532”重點(diǎn)工程晉陵康復(fù)醫(yī)院項(xiàng)目工地視察調(diào)研,207項(xiàng)目部經(jīng)理付邦彬和甲方、監(jiān)理等單位負(fù)責(zé)人等,參加了活動(dòng)。
據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局最新數(shù)據(jù),截至2023年底,江蘇省60歲以上的老年人口數(shù)量,在全國范圍內(nèi)名列前茅,其占比高出全國平均水平4個(gè)百分點(diǎn),顯示出我省的老齡化程度之深。
為積極響應(yīng)《常州市“一老一小”整體解決方案》,回應(yīng)老城廂日益加劇的老齡化發(fā)展現(xiàn)狀,構(gòu)建“醫(yī)療+康養(yǎng)”結(jié)合的健康服務(wù)體系,常州市加快為老年人提供全周期和全鏈條的健康養(yǎng)老服務(wù)進(jìn)程。
207項(xiàng)目部在常州市“532”重點(diǎn)工程、常州養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施一體化的中心城區(qū)閑置醫(yī)院綜合改造項(xiàng)目:晉陵康復(fù)醫(yī)院工程建設(shè)中,以“標(biāo)化”管理安全生產(chǎn)、綠色施工智慧建造、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)文明實(shí)踐為載體,注重前期策劃、狠抓過程控制、著力細(xì)節(jié)管理,組織廣大建設(shè)者,積極開展“安康杯”勞動(dòng)競賽、建筑職工職業(yè)技能競賽和重點(diǎn)工程勞動(dòng)競賽等活動(dòng),有效克服了施工場地小、施工工期緊、避高峰時(shí)段多、技術(shù)難度大等困難挑戰(zhàn),取得了顯著成效,受到了社會(huì)各界的廣泛好評(píng)。
該工程于2024年取得了工程規(guī)劃許可證。2024年4月和5月,先后取得了保留建筑和新建部分施工許可證;2025年4月,該項(xiàng)目住院樓完成改造施工;2025年8月底,該項(xiàng)目將完成整體工程竣工驗(yàn)收;2025年年底將正式對(duì)外開放運(yùn)營。
目前,207項(xiàng)目部、設(shè)備安裝分公司等單位的,一百余名建設(shè)者,正于鐵軍形象,冒著高溫酷暑,夜以繼日地奮戰(zhàn)在施工一線。
(陳旭初 梅建忠 林偉 張超)


2026年新年賀詞
新年的鐘聲已經(jīng)敲響,我們告別了艱辛而難忘的2025年,迎來充滿希望和挑戰(zhàn)的2026年。在這辭舊迎新之際,我謹(jǐn)代表常州二建建設(shè)有限公司,向長期以來關(guān)心支持公司發(fā)展的各位領(lǐng)導(dǎo)、各界朋友表示衷心的感謝!向奮戰(zhàn)在各個(gè)崗位的全體員工致以親切的問候和最誠摯的新年祝福!過去的2025年,在建筑市場劇烈變化的影響下. . .
發(fā)布:2026-01-16 瀏覽:44
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經(jīng)過兩個(gè)月的改造裝修 公司基地面貌煥然一新
今年年初,公司因地制宜、精準(zhǔn)施策,作出了對(duì)公司新閘、清潭兩大基地提升改造的決策,推進(jìn)落實(shí)公司“資源整合,開源節(jié)流”的工作措施,公司基地面貌煥然一新。五月初,為改善基層單位和部分部室的辦公條件、拓展企業(yè)形象,整合閑置資源、發(fā)掘資源潛能。208項(xiàng)目部、設(shè)備安裝分公司、鋼結(jié)構(gòu)分公司等基層單位和相關(guān)部室,在. . .
發(fā)布:2026-01-07 瀏覽:138
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黨建引領(lǐng)傳溫情 節(jié)前慰問暖人心
公司黨委書記總經(jīng)理蔣林紅走訪慰問困難黨員黃俊龍家庭公司各級(jí)黨組織和文明實(shí)踐各站點(diǎn),在公司黨委的引領(lǐng)下,積極做好困難黨員群眾的“關(guān)愛幫護(hù)”工作,為黨員群眾“做實(shí)事、做好事,解難事、獻(xiàn)愛心”。“七一”前夕,公司黨委書記總經(jīng)理蔣林紅,受市住建局黨委委托,及時(shí)把常州市委組織部發(fā)放的“黨內(nèi)關(guān)愛幫扶資金”,及時(shí). . .
發(fā)布:2026-01-07 瀏覽:173
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扛起使命擔(dān)當(dāng)作為 勇當(dāng)示范走在前列
八位黨員被公司授予優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào)在過去的一年里,公司各級(jí)黨組織帶領(lǐng)黨員群眾,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”;自覺遵守黨章,堅(jiān)定理想信念,勇于擔(dān)當(dāng)作為。為公司發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力和髙質(zhì)量發(fā)展,作出了積極的努力和貢獻(xiàn),涌現(xiàn)出一批先進(jìn)集體和優(yōu). . .
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頭頂烈日腳踏熱土彰顯最美形象 雙向奔赴關(guān)愛職工共保一方平安
龍城七月,驕陽灼灼,酷熱難耐。為關(guān)愛廣大職工和班組工人的身體健康,確保公司夏季高溫施工安全。7月2日至7月10日,在公司黨委書記總經(jīng)理蔣林紅、工會(huì)主席副總經(jīng)理趙恒禮的帶領(lǐng)下,公司組織辦公室、工程管理部、安全管理部的負(fù)責(zé)人和公司各級(jí)文明實(shí)踐站點(diǎn)的志愿者,組成兩支高溫慰問服務(wù)隊(duì),集中九天時(shí)間,對(duì)公司奮斗. . .
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安全防護(hù)知識(shí)學(xué)到手 高溫作業(yè)安全有保障
樊繼濤率先完成國家安全網(wǎng)上知識(shí)答題闖關(guān)為增強(qiáng)廣大職工高溫作業(yè)的安全意識(shí),普及防暑降溫知識(shí),加強(qiáng)職工高溫作業(yè)的勞動(dòng)保護(hù)。全總勞動(dòng)和經(jīng)濟(jì)工作部在“職工之家”APP“勞動(dòng)保護(hù)”模塊,組織開展了“2025年全國職工高溫作業(yè)防中暑活動(dòng)”。通過公司各級(jí)工會(huì)組織的廣泛宣傳發(fā)動(dòng),得到了公司廣大職工和班組工人的積極響. . .
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